노인 인구가 급격하게 증가하여 2025년에는 고령인구가 총 인구의 20%를 넘는 초고령사회에 진입한다고 합니다. 그만큼 노인 일자리의 중요성이 높아지고 있는데요. 이 글에서는 노인 일자리 종류에 대해서 알아보겠습니다.
노인 일자리 사업이란
노인 일자리 사업이란 일하기를 희망하는 노인에게 맞춤형 일자리를 제공하여 노인에게 소득 창출 기회를 주고 사회에 참여하도록 하는 사업을 말합니다.
노인 일자리 종류
노인 일자리는 크게 세 종류로 나눠집니다. 공공형, 사회서비스형, 민간형입니다. 공공형은 사회봉사의 개념이고 민간형은 근로의 개념입니다. 공공형은 공익활동과 재능 나눔 활동, 민간형은 시장형, 취업알선형, 시니어 인턴십, 고령자 친화기업으로 나뉩니다.
공익활동
자기만족과 성취감 향상 및 지역사회의 공익 증진을 위해서 참여하는 활동입니다. 실제로 제공되는 대부분의 노인 일자리가 바로 공익활동 일자리에 해당됩니다. 주민센터, 노인인력개발센터, 대한노인회 지회, 노인복지관 등에서 공공형 노인 일자리를 문의해 보실 수 있습니다.
-참여 연령: 만 65세 이상 기초연금 수급자
-활동 내용: 노노케어, 취약계층지원, 공공시설 봉사, 경륜전수 활동 등
-활동 기간: 10~12개월
-활동 시간: 월 30시간 이상(일 3시간 이내)
-활동비: 월 27만원
재능 나눔 활동
노인이 자발적으로 자신의 재능을 나누며 참여하는 봉사 성격의 다양한 활동을 말합니다.
-활동 내용: 노인 안전 예방, 상담 안내, 학습 지도, 문화 예술 등
사회서비스형
노인이 경력과 역량을 활용하여 지역사회 돌봄, 안전 관련 등 사회적 도움이 필요한 영역에 서비스를 제공하는 일자리입니다.
-참여 연령: 만 65세 이상
-근무 내용: 교육시설 학습보조, 시니어 컨설턴트, 취약계층 공익증진 서비스, 노인맞춤돌봄서비스 등
-근무 기간: 10개월
-근무 시간: 월 60시간 이상
-급여: 월 71만원 (급여는 근로계약에 따라 상이)
시장형
참여자 인건비를 일부 지원해 주고 추가 사업 소득으로 연중 운영하는 노인 일자리입니다.
-참여 연령: 만 60세 이상
-근무 내용: 식품 제조, 카페 등 소규모 매장, 아파트 택배, 지하철 택배 등
-근무 기간, 시간, 급여는 근로 계약에 따라 다릅니다.
취업알선형
수요처의 요구에 의해 일정 교육을 수료하거나 관련 업무 능력이 있는 자를 해당 수요처로 연계해서 근무기간에 대한 일정 임금을 지급받는 일자리입니다.
-참여 연령: 만 60세 이상
-근무 내용: 시험감독관, 주유원, 경비 등 단순노무직, 관리사무직 등
-근무 기간, 시간, 급여는 근로계약에 따라 다릅니다.
시니어인턴십
만 60세 이상을 인턴으로 고용하는 기업에게 국가가 인건비 일부를 지원하는 사업입니다.
-참여 연령: 만 60세 이상
-근무 내용: 버스운전원, 조리사, 제조 종사자, 서비스직 등 (제외직종 외 참여 가능)
-근무기간, 시간, 급여는 근로 계약에 따라 다릅니다.
※시니어인턴십 제외직종 30여종
요양보호사 및 간병인, 시설·특수 경비원, 기타 경호·보안 종사원, 경비원, 청소원, 경호원, 청원경찰, 배관 세정원 및 방역원, 구두미화원, 세탁원, 가사도우미, 환경미화원 및 재활용품 수거원, 법률·경찰·소방·교도관리자, 의회의원·고위공무원 및 공공단체임원, 대학교수 및 강사 2개 직종, 학교 교사 3개 직종, 장학관, 연구관 및 교육 전문가, 경찰관 및 수사관, 소방관 및 교도관 3개 직종, 군인 4개 직종, 우편물 집배원
고령자 친화기업
고령자가 경쟁력을 가질 수 있는 직종에 다수의 고령자를 고용하는 기업 설립 지원 사업입니다.
